Als je werkgever failliet gaat, wordt er een curator aangesteld. Dit wordt als het ware je nieuwe werkgever. De curator kan je contract opzeggen. In dat geval geldt er een opzegtermijn van maximaal zes weken, tenzij anders bepaald in je cao of arbeidsovereenkomst. Je dienstverband kan ook doorlopen. Dan blijf je gewoon doorwerken en houd je recht op je loon.

Als de curator je dienstverband opzegt, kun je in aanmerking komen voor een faillissementsuitkering van het UWV. Deze moet je op tijd aanvragen. Heb je geen recht op deze uitkering, maar is er wel sprake van achterstallig loon? Dan kun je bij de curator aangeven dat je een schuldeiser bent. De volgorde waarin een curator schuldeisers betaalt, is wettelijk vastgelegd. Houd er rekening mee dat het geld op is voordat jij aan de beurt komt, en dat je dus niets krijgt.