Cao VGZ
Het onderhandelingsresultaat voor de cao VGZ kun je hier lezen. In het onderhandelingsresultaat is beschreven welke artikelen van de cao gewijzigd zullen worden (als de leden ermee instemmen). Artikelen en bepalingen die niet genoemd worden in het onderhandelingsresultaat blijven dus ongewijzigd. Een samenvatting van de belangrijkste afspraken is in dit bericht opgenomen.
Ontvang jij onze nieuwsbrief nog niet? Schrijf je dan snel in.
Stemming
Leden van De Unie hebben een uitnodiging ontvangen om een stem uit te brengen. Stemmen is mogelijk tot en met maandag 30 augustus 2021.
Samenvatting
Belangrijke afspraken zijn:
Collectieve salarisverhoging
- 1,25% op 1 september 2021
- 2,30% op 1 maart 2022
Omdat de salarisverhoging pas per 1 september 2021 ingaat in plaats van per 1 juni 2021 ontvang je van VGZ een eenmalige uitkering die gelijk is aan het ‘gemiste’ bedrag.
Thuiswerkregeling
De afspraken met betrekking tot thuiswerken worden onderdeel van de cao.
Er komt een onderzoek naar de reiskostenregeling omdat reizen met eigen vervoer niet evenredig vergoed wordt.
Werkdruk
We introduceren een systeem om de werkdruk te kunnen volgen en vergelijken
Aanpassing Salarisschaal JL en KM
De salarisschalen J en L worden samengevoegd, hetzelfde geldt voor de salarisschalen K en M.
Dit is een verbetering voor de functies die nu beloond worden in respectievelijk salarisschaal J en K.
De huidige salarisgroepen zijn als volgt:
| Minimum | Maximum | |
| J | € 4567 | € 6524 |
| K | € 5114 | € 7291 |
| L | € 4744 | € 6778 |
| M | € 5523 | € 7890 |
In de nieuwe situatie zijn deze:
| Minimum | Maximum | |
| JL | € 4744 | € 6778 |
| KM | € 5523 | € 7890 |
Derde WW-jaar
De regeling die je het recht geeft op een verlengde WW-uitkering wordt verlengd.
Verlofsparen
Je krijgt meer ruimte om te sparen voor een langer verlof.
Vragen
Heb je vragen over het onderhandelingsresultaat? Neem dan contact met mij, belangenbehartiger Inge de Vries, op. Dit kan door een e-mail te sturen naar: inge.de.vries@unie.nl.
[print_link]
