De leden van De Unie hebben ingestemd met het Nedap cao-eindbod. Anders dan voorgaande jaren, heeft het erom gespannen. Er was sprake van een krappe meerderheid. Met name de leden die zich niet (helemaal) konden vinden in het eindbod, zijn van mening dat de door Nedap geboden structurele verhoging van rond de 4% te laag is. De 4% ligt onder wat er op dit moment bij de andere cao’s wordt afgesproken (5%-5,5%). Nedap kent weliswaar ook uitkeringen en beloningen die resultaatafhankelijk zijn, maar dat zijn regelingen die er al zijn. Dat is voor een aantal leden ook geen aanleiding geweest om wel in te stemmen met een structurele loonsverhoging die afwijkt van het gemiddelde bij andere cao’s.
Nu 3 maanden gratis Compleet Lidmaatschap!
De werkgever hebben we inmiddels laten weten dat De Unie instemt met het cao-eindbod, maar hebben daarbij ook bovenstaand signaal afgegeven. En ook dat De Unie bij een volgend cao-traject rekening zal houden met dit signaal.
Voor nu willen we de leden, werkzaam bij Nedap hartelijk bedanken voor hun bijdrage en betrokkenheid bij het cao-proces.
Contact
Mochten er vragen of opmerkingen zijn naar aanleiding van dit bericht, neem dan contact op met de belangenbehartiger Jan Admiraal via jan.admiraal@unie.nl