In dit bericht brengen wij je op de hoogte van het onderhandelingsresultaat over een sociaal plan.
Sluit je nu aan, dit kan al vanaf €0,-
Onderhandelingsresultaat
Op donderdag 25 juli hebben Lifetri en de vakorganisaties in goed overleg een onderhandelingsresultaat bereikt voor een sociaal plan. De ontvangen feedback van de leden, en zeker ook via de OR, heeft daaraan bijgedragen. De hoofdlijnen van het nieuwe sociaal plan zijn:
- Looptijd vanaf ondertekening tot en met 31 december 2025;
- Vergoeding bij ontslag van de transitievergoeding met vermenigvuldigingsfactor 1,8;
- Maximale vergoeding is 200.000,- euro;
- Een plaatsmakersregeling;
- Bij herplaatsing in een lagere functie behoud je jouw salaris en cao-indexatie;
- Er is 1.000,- euro (exclusief btw) vergoeding voor juridisch advies (ook voor vakbondsleden).
Deze punten en de gehele tekst kan je nalezen in het concept sociaal plan.
Stemming en vervolg
De vakorganisaties leggen dit onderhandelingsresultaat met een positief advies ter stemming voor aan de leden met een Compleet lidmaatschap of Extra lidmaatschap. Zij kunnen hun stem erover uit te brengen tot en met zondag 25 augustus 2024. Als de leden instemmen, dan wordt de tekst van het nieuwe sociaal plan formeel ondertekend.
Vragen?
Als je vragen hebt of nog wat kwijt wilt over deze onderhandelingen, dan vernemen wij dit graag. Laat het de belangenbehartiger Emanuel Geurts weten via emanuel.geurts@unie.nl of 06-5252 2074.
