De Unie, in jouw belang

Jouw cao en branche

Kwartaalcijfers ABN-AMRO belangrijk voor medewerkers

14 november 2024

ABN AMRO heeft haar derde kwartaalcijfers van 2024 gepresenteerd. Het is mooi om te zien dat het de bank opnieuw goede resultaten heeft behaald. De bank doet het prima in een uitdagende economische omgeving, waarin de Nederlandse economie zich veerkrachtig toont en de huizenmarkt blijft knallen. Daardoor groeit met name de hypotheekportefeuille van de bank. Er zijn ook zorgen.

Word gratis lid!

 

Noodzakelijke verbeteringen risicomodellen

Het gaat nog steeds niet goed met het verbeteren met de kwaliteit van de risicomodellen van de bank. Dit gaat onder andere direct ten koste van beschikbare middelen voor aandeelhoudersuitkeringen. Daarnaast heeft de bank ook extra mensen moeten aannemen om een en ander op orde te krijgen. De verwachting is dat in de loop van 2025 de inhaalslag is gemaakt. Wat betekent dit op termijn voor de winstgevendheid van de bank? Als aandeelhouders niet worden beloond, ontstaat er dan opnieuw vraag om naar de kostenkant van de bank te kijken?

Impact op medewerkers

Voor medewerkers is het goed dat de bank op dit moment financieel gezond is. De bank benoemt wel dat de nieuwe cao-afspraken een stijging van de totale kosten veroorzaken, maar dat was ook ingecalculeerd. De solide financiële positie van ABN AMRO biedt toch ook kansen voor de ontwikkeling van de arbeidsvoorwaarden van medewerkers.

De rol van De Unie

De Unie is nauw betrokken bij ABN AMRO. We blijven ons inzetten voor het behartigen van werknemersbelangen. De plannen van de bank om haar kapitaalpositie in het tweede kwartaal van 2025 te herzien, inclusief mogelijke aandeleninkoop-programma’s, houden wij scherp in de gaten. We begrijpen dat dit fijn is voor aandeelhouders, maar we willen dat de bank ook oog houdt voor haar positie als aantrekkelijke werkgever in de markt.

Conclusie

De kwartaalcijfers van ABN AMRO laten zien dat de bank op de goede weg is. Dit is zeker te danken aan de inzet en professionaliteit van de medewerkers. Ook toont dit aan dat een stevige cao, waar waardering voor medewerkers uitstraalt, van groot belang blijft.

Gerelateerde berichten

ABN AMRO: Pensioen Transitieplan

In de afgelopen periode hebben we gewerkt aan het transitieplan voor de nieuwe pensioenregeling. We leggen dit nu ter stemming…

ABN-AMRO in de verkoop?

Vanmorgen hebben wij het nieuws ontvangen dat de staat van voornemens is door te gaan met de verkoop van haar…

Word gratis lid