Groothandel in Bouwmaterialen: de leden kunnen stemmen

De Unie heeft een onderhandelingsresultaat bereikt met de werkgevers in de Groothandel in Bouwmaterialen (Hibin). Dit hebben we kunnen bereiken met name door input van onze leden, waarvoor dank. Naast een passende loonsverhoging wilden onze leden ook een goede reiskostenregeling en een goede 80/90/100-regeling.

Loonstijging

Het betreft een onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao met een looptijd tot 1 oktober 2025. Het gaat niet echt goed in de sector. Daardoor is er bij veel bedrijven weinig financiële ruimte. De werkgever gaf aan dat het dieptepunt bereikt lijkt te zijn, wat enige ruimte bood voor een onderhandelingsresultaat op diverse onderwerpen. Gedurende de looptijd van de nieuwe cao stijgt het salaris met 4,5%. Deze stijging gebeurt in drie stappen, waarbij de eerste loonsverhoging in oktober aanstaande wordt uitgekeerd. Omdat de oude cao op 1 april 2024 is verlopen, wordt het ‘verlies’ over de afgelopen maanden gecompenseerd met een eenmalige uitkering van € 350,-. Dit bedrag wordt ook in de maand oktober uitgekeerd.

Generatiepact, reiskosten, cao- à la carte, 5 mei vaste vrije dag enzovoort

Tijdens het overleg zijn er natuurlijk veel meer onderwerpen besproken. De Unie heeft niet alle voorstellen ‘binnengehaald’ maar er zijn goede verbeteringen ten opzichte van de oude cao. Zo is er een verbeterde reiskostenregeling maar ook is het generatiepact positief aangepast. Je kunt alle afspraken in het onderhandelingsresultaat hier lezen. Met bovenstaande uitleg hebben we geprobeerd te verduidelijken waarom wij van mening zijn dat dit akkoord, gezien de huidige situatie binnen de sector, een solide basis biedt en de toets der kritiek kan doorstaan. Mocht je hier nog vragen of opmerkingen over hebben kan je de belangenbehartiger altijd een mail sturen via gerard.van.der.lit@unie.nl.

De leden hebben het laatste woord

Er kan nu gestemd worden over dit bereikte resultaat. Alleen betalende leden hebben het recht hun stem uit te brengen. Wil jij ook mee beslissen? Meld je hier dan nu aan als betalend lid en stem mee. Dit resultaat wordt pas een cao-akkoord als een meerderheid van onze betalende leden hiermee instemt. Zorg dat je je hebt aangemeld en breng je stem in ieder geval vóór 1 oktober uit!

Pensioentransitie