Op vrijdag 8 november 2024 hebben de vakorganisaties en Aegon een onderhandelingsresultaat bereikt voor een nieuwe cao en een nieuw sociaal plan per 1 juli 2024. Hieronder lees je de belangrijkste punten uit dit onderhandelingsresultaat.
Sluit je nu aan, dit kan al vanaf €0,-
Onderhandelingsresultaat
We hebben een cao afgesproken met een looptijd van 18 maanden. Er zijn twee salarisverhogingen overeengekomen. De eerste is met terugwerkende kracht per 1 juli 2024. Het op 30 juni 2024 geldende salaris wordt met 5,5% verhoogd met een minimum van € 430,- bruto tot een maximum van € 690,- bruto per maand. De tweede verhoging vindt op 1 juli 2025 plaats. Dan wordt het op 30 juni 2025 geldende salaris met 2,0% verhoogd tot een maximum van € 250,- bruto per maand. Dit is op fulltime basis en exclusief het flexbudget van 16,7%. Daarnaast zijn de internetvergoeding en de ouderschapsverlofregeling verbeterd.
Het sociaal plan blijft voor 18 maanden onveranderd van kracht tot 1 januari 2026. Wel gaan we gedurende de looptijd bekijken hoe we het sociaal plan (tekstueel) kunnen moderniseren.
In het onderhandelingsresultaat / negotiation result vind je alle afspraken voor de cao en het sociaal plan.
Stemming
Wij staan er positief tegenover en zijn benieuwd naar de mening van de leden over het onderhandelingsresultaat. De leden hebben een uitnodiging ontvangen om te stemmen tot en met dinsdag 26 november, 12.00 uur. Als de leden van de vakorganisaties hun instemming hebben gegeven, wordt het onderhandelingsresultaat verwerkt in de tekst van de nieuwe cao en het nieuwe sociaal plan. Zodra dit klaar is, sturen we de nieuwe documenten naar de leden.
Contact
Heb je vragen of wil je wat met mij bespreken? Ik ben te bereiken via emanuel.geurts@unie.nl en via 06-5252 2074. Heb je een individuele vraag of behoefte aan advies, neem dan contact op met ons Service Center via sc@unie.nl of telefonisch via 0345-851 963. We helpen je graag!
PS: this newsletter can be read in English on our websitepage of Aegon.
