Juridische hulp

Arbeidszaken

 

Onder arbeidszaken verstaan wij alle juridische situaties die er binnen een arbeidsrelatie kunnen bestaan. Dit kan gaan om vragen over je arbeidsovereenkomst of loonstrookje, een arbeidsconflict met je werkgever of ontslag door bijvoorbeeld reorganisatie. Als Unielid heb je op dit gebied recht op volledige advisering en bijstand.  
 

Sociale zekerheidskwesties

 

De wet- en regelgeving rond uitkeringen is ingewikkeld. Als individu is het vaak moeilijk om te bepalen wat je rechten en plichten zijn. Als Unielid krijgt je hierin alle ondersteuning. Wij kunnen controleren of een uitkering correct is toegekend, maar kunnen je ook bijstaan in bezwaar- en beroepszaken.
 

Overige juridische dienstverlening

 

Buiten het arbeids- en socialezekerheidsrecht zijn er nog allerlei andere juridische situaties waarin je als individu terecht kunt komen. Deze kunnen bijvoorbeeld  te maken hebben met huurconflicten, (ver)koop van een woning, aansprakelijkheidszaken, consumentenzaken of familierecht. Unieleden kunnen in dergelijke zaken een eenmalig juridisch advies krijgen.

 

Veelgestelde vragen

Op veel vragen over juridische kwesties kun je op onze site al antwoord vinden in de rubriek veelgestelde vragen.
 

Contact

 

Voor juridische hulp kun je contact opnemen met tel. (0345) 851 963 (ma. t/m vrij. van 8.30 – 17.00 uur) of gebruik maken van het reactieformulier.
Hulp bij ontslag
Hulp bij ontslag

Ruud; ontslagen.
Door De Unie geholpen
om dit aan te vechten.

Sinds 1 december 2009 werk ik als administratief medewerker. Ik kreeg een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract. De financiële crisis gooit nu roet in het eten. Personeel wordt ontslagen, ook ik. Voor enkele collega’s is bij het CWI een ontslagvergunning aangevraagd. Ik kreeg een beëindigings-overeenkomst per 1 juni 2010 voorgelegd!

Lees verder >

Ik wil meer weten over dit onderwerp >

Lid worden? >